支部委员会换届选举工作实施方案7篇

支部委员会换届选举工作实施方案7篇支部委员会换届选举工作实施方案　精选12021年党支部换届选举工作实施方案22篇　篇一市财政局机关党支部及行业党总支所属部分党支部任期已满三年，按照《中国共产党章程》下面是小编为大家整理的支部委员会换届选举工作实施方案7篇,供大家参考。

篇一：支部委员会换届选举工作实施方案

1 2021 年党支部换届选举工作实施方案 2 2篇

　篇一市财政局机关党支部及行业党总支所属部分党支部任期已满三年，按照《中国共产党章程》规定，需进行换届选举。为确保市财政局党支部换届选举工作的顺利进行，进一步加强党的基层组织建设，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用，按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的要求，根据局党组的统一安排，制订本方案。

　 一、指导思想

　 以____新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，完善选举方式、扩大党内民主，切实保障和落实党员干部的民主权利，努力把那些思想素质好、群众基础好、工作能力强、具有敬业奉献精神的党员干部选进党支部领导班子，提高党支部治党管党水平，为促进财政工作的跨越发展提供坚强的组织保证。

　 二、范围和时间

　 参加本次换届选举的党支部包括：机关 6 个党支部、离退休干部 1 个支部、行业党总支下属 5 个会计师事务所支部共 12 个党支部。换届选举工作从 3 月下旬开始，至 4 月底结束。结合工作实际，换届后党支部有 11 个，其中机关 5个党支部、离退休干部 1 个支部、行业党总支下属 5 个会计

　师事务所支部。

　 三、方法步骤

　 （一）换届准备

　 1.制定方案。制定党支部换届选举工作方案，经局党组研究同意后印发执行。

　 2.支部划分。机关党委按现有人员情况，结合局领导分工，按各支部人员按 15 名左右合理划分局机关支部。

　 （二）宣传发动

　 各支部组织党员认真学习《中国共产党党章》、《中国共产党支部工作条例（试行）》和有关文件精神，宣传换届选举的指导思想、重要意义、党员权利及义务，切实统一思想、提高认识。

　 （三）组织选举

　 1.支部委员设置：市财政局机关支部、会计师事务所支部，均设委员 3 人，其中书记 1 人，组织委员 1 人，纪检和宣传委员 1 人。

　 2.候选人的产生：各支部书记召集支部党员大会。每名党员无记名投票推选 4 名候选人，当场记票，按得票多少确定 4 名候选人。

　 3.机关党支部将推荐的候选人报局机关党委审定后报党组研究，批复后进行换届选举。

　 4.调整后的各支部组织召开党员大会，进行差额选举，

　选举时有选举权的到会人数必须超过应到会人数的五分之四。选举时采取无记名投票方式，从 4 名委员候选人中选举产生 3 名支部委员，候选人得到的赞成票超过实到人数的半数才能当选，选举结果以得票多少确定。

　 5.事务所支部依照“公推直选”程序进行，在无记名选出 4 名支委候选人后上报换届选举报告，机关党委对换届选举报告进行批复，会同党建指导员指导事务所支部召开换届选举大会。

　 （四）选举后工作

　 1.新当选的支部委员会召开分工会议，分工情况行文上报局机关党委。

　 2.局机关党委将各支部换届选举情况、委员分工情况向党组汇报后批复给各支部。

　 3.各支部做好工作交接，特别是入党申请书、积极分子、发展培养对象情况的交接。

　 4.支部换届结束后，机关党委将对行业党总支书记及行业党建指导员的调整提出意见。

　 5.机关党委将支部换届及行业党总支调整结果上报市直机关和省行业党委备案。

　 四、工作要求

　 做好党支部的换届选举工作，对于进一步加强基层党组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥广大党员

　的先锋模范作用，具有重要意义。

　 1.加强领导，精心组织。各支部要把这次换届工作作为基层党组织建设的一项重要工作摆上议事日程，充分发挥核心作用，认真研究，精心组织，周密安排，切实做好换届选举工作。

　2.发扬民主，顾全大局。要认真做好宣传教育工作，各支部要发扬党内民主，保障党员正确行使自己的权利，使广大党员积极参与换届选举工作，确保换届工作顺利进行。

　 3.规范程序，科学运作。基层党组织换届工作是党建工作中的大事，要严格坚持候选人条件，认真贯彻德才兼备、注重实绩和群众公认的原则。要严肃党的纪律，严格贯彻执行党的民主集中制原则，严格按照《党章》等有关规定和相关程序进行换届，杜绝一切违纪行为。

　 党支部换届选举工作方案 篇二根据《XXX 对基层党组织按期换届情况进行专项检查的通知》要求，根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作条例》的有关规定，结合实际，制定党支部换届选举工作方案如下：

　 一、指导思想

　 党支部换届选举是支部政治生活中的大事，各党支部要以 XXX 为指导，贯彻落实 XXX 精神，落实全面从严治党要求，

　严格执行《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内规章制度，坚持民主集中制，选举出对党忠诚、个人干净、勇于担当的党内干部，为推动企业持续、健康、稳定发展提供坚强政治保证和组织保障。

　 二、组织设置

　 根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》第八条规定：正式党员 3 人以上的，成立党的支部。党员 7 人以上的党支部，设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生；党员不足 7 人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记 1 人，必要时增选副书记 1 人。各支部要严格按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定召开党员大会进行换届选举工作。

　 三、方法步骤

　 （一）会前准备

　 1.确定支部委员会委员候选人。支部委员实行差额选举，委员候选人由上届支委会按照比本支部现有支委人数多20%的比例确定候选人人数。

　 2.上报支部书记候选人名单。上届支委会讨论酝酿支部书记候选人，并将候选人基本情况报公司党委审查。

　 （二）实施选举

　 1.选举支部委员

　①各支部要召开党员大会实施选举，当有选举权的到会党员数超过应到会党员人数的五分之四时会议方为有效。

　 ②选举前，会议主持人应将候选人的简历、工作实绩和主要优缺点向选举人作出实事求是的介绍，对选举人提出的询问应作出负责的答复。

　 ③ 选举一律采用无记名投票的方式；选票上的候选人名单以姓氏笔划为序排 列；选举设计票人、监票人。

　 ④被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的党员人数的一半，始得当选；当选人多于应选名额时，以得票多的当选；如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。

　 2.选举支部书记

　 选出支委委员的党支部要召开本届支委会第一次全体会议，选举支部书记、安排委员分工。不设支部委员会的党支部直接召开党员大会选举支部书记。

　（三）会后报告

　 各支部选出的委员，要报公司党委备案；选出的支部书记，要报公司党委批准。

　 四、工作要求

　 1.认真组织。各党支部要加强组织，周密安排，要以开展 XXX 学习教育为契机，组织党员系统学习《党章》、《中国

　共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等党内规定，使党员了解和掌握组织设置要求和换届选举的原则、程序，确保换届选举工作顺利完成。

　 2.发扬民主。各党支部在换届选举过程中，要充分发扬党内民主，严格执行民主集中制，尊重和维护党员的民主权利。

　 3.完成工作。请各党支部于 10 月 20 日前完成换届选举工作，并将选举情况、选举结果形成书面报告报公司党委审查、批准。

篇二：支部委员会换届选举工作实施方案

21 年村（社区）党支部换届选举工作实施方案

　根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内法规的规定及《中共**县委办公室**县人民政府办公室关于认真做好全县村（社区）“两委”换届工作的通知》（**委办发〔〕号）、《中共**县委组织部关于印发**县村（社区）党支部换届选举工作实施方案的通知》（**组发〔〕号），特制定**镇村（社区）党支部换届选举工作实施方案。

　一、总体要求 坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕全县、全镇高质量发展大局，以提升班子整体素质、巩固党在基层的执政基础为目标，坚持加强党的领导、充分发扬民主和严格依法办事相统一，大力选拔优秀人才进入村（社区）党支部班子，进一步提升村（社区）党支部组织力，强化政治功能，不断提高社会治理水平，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴、促进城市提升提供坚强组织保证。

　二、工作步骤 全镇村（社区）党支部换届从 2021 年 1 月开始启动，3 月底前结束。

　（一）前期准备（1 1 月 月 5 15 日前）

　1.成立机构。镇党委组建村（社区）换届工作领导小组和工作机构，各村（社区）成立工作专班，合理调配力量，落实各项任务，确保换届工作平稳有序推进。

　2.调查摸底。落实领导班子成员及驻村干部“包村联户”制度，逐村逐社区调研分析，摸准摸透社情、民情、选情，做到“四遍访、六清楚”，即：遍访村（社区）“两委”成员、遍访村（社区）党员、遍访村（居）民代表、遍访有参选意向人员，清楚每个村（社区）的基本情况、发展稳定、班子运转及班子成员公信度、党员现状、人选储备、党员群众愿望诉求、风险隐患等。重点摸准吃透选情复杂、组织涣散、管理薄弱、信访矛盾突出的重点难点村（社区），认真排查分析可能出现非法、非组织活动干扰及其他可能影响换届选举的问题和隐患。

　3.集中整顿。镇党委结合调查摸底情况，召开会议综合分析研判，按照换届难易程度分类管理，对排查确定的换届重难点村（社区）党支部，整合工作力量，严格落实“五个一”措施，集中整顿家族宗族势力干扰、宗族势力渗透蔓延、矛盾问题集中、群众反映突出、班子软弱涣散的村（社区）党支部，确保在换届前整顿到位。对确实没有合适村（社区）党支部书记人选的，可选派书记或第一书记抓班子带队伍，筹备换届选举工作。对其他村（社区）也紧盯不放，防止盲目乐观、出现新情况新问题。

　4.离任审计。按照《关于开展村干部任期和离任经济责任专项审计工作的通知》（**农发〔2020〕205 号）精神，做好村（社

　区）财务清理和“两委”成员离任经济责任审计工作，重点审计“三资”管理和村级重要事务、重点工程、重大支出等项目，以及党员群众反映集中、强烈要求审计的内容，公布审计结果，接受群众监督。对审计发现的问题，按有关规定及时妥善处理。

　5.做好人选预案。镇党委会同县换届指导组，结合研判分析和平时掌握情况，逐村逐社区形成换届人事安排预案，明确书记（主任）人选、继任新任人选、专职干部人选、“两委”交叉任职人选等，做到心中有数。村（社区）党支部书记换届人选是新任的，提前到岗，让其牵头筹备换届选举工作。

　（二）部署启动（1 1 月 月 0 20 日前）

　1.制定文件方案。各村（社区）党支部在镇换届选举工作指导组的指导帮助下，在镇上换届文件和工作方案的基础上形成实施方案，明确各环节具体事项、时间安排、责任人等，报镇党委审核后实施。

　2.搞好风险防范。镇换届选举工作指导组要深入走访、准确掌握村情民意，会同村（社区）加强对换届可能出现的风险进行预判，包括各种干扰风险、信访矛盾风险、舆论炒作风险、疫情反弹风险等，有针对性地做好预案。

　3.正式启动换届。召开动员部署会议，对村（社区）“两委”换届工作进行全面安排部署。换届依照先村（社区）党支部委员会、后村（居）民委员会的顺序进行，村（社区）党支部委员会

　换届选举完成后，按照有关程序紧接着开展村（居）民委员会换届选举。所有村（社区）党支部均应按时换届。

　4.开展业务培训。动员部署会后立即开展相关业务培训，重点培训镇换届工作领导机构及工作机构人员，村（社区）党支部成员、村（社区）专职干部、驻村工作队、筹备换届选举工作人员等。培训内容为村（社区）党支部换届选举工作步骤、宣传动员、操作程序、纪律要求、舆情监测、疫情防控、应急处置、组织领导等。

　5.上报书面请示。村（社区）党支部召开委员会会议，研究开展换届选举有关事宜，向镇党委汇报并请示后，正式报送召开党员大会的请示。请示内容包括：党员大会召开的时间和主要议程；下届委员会名额和差额比例；委员、书记、副书记的提名和选举办法等。镇党委及时研究批复，指导做好相关筹备工作。

　6.分工推进落实。按照镇党委批复要求，村（社区）党支部召开委员会会议，研究党员大会筹备事项，明确宣传动员、酝酿候选人预备人选、起草工作报告、准备会议材料、组织党员选举等工作任务。委员对筹备工作分工负责，村（社区）党支部负责同志加强督促和协调，坚持重大问题集体讨论决定，定期向镇党委汇报情况，重要情况、重要问题要随时汇报。

　（三）宣传发动（1 1 月 月 1 31 日前）

　1.集中动员。各村（社区）要利宣传标语、短信微信等方式，在村（社区）党支部换届选举前要做好充分的宣传发动工作，深

　入宣传***新时代中国特色社会主义思想，宣传党和国家的大政方针，宣传换届选举重要意义、政策要求、人选标准、时间安排、工作程序、纪律规定等，做到家喻户晓、深入人心。

　对长期在村（社区）的党员，通过召开会议、上党课、过组织生活等形式，进行换届选举目的意义教育，使党员统一思想认识，做好本职工作，参与支持选举；进行党的民主集中制、党员义务权利教育，使党员增强党性观念，正确行使民主权利，圆满完成各项任务。对于外出务工经商的党员，要通过电话、网络或信函等形式，将换届选举的政策要求和有关事项通知到本人，动员其积极参加选举。

　2.确定人数。村（社区）党支部根据实际情况确定参加党员大会选举的应到党员人数，报镇党委批准，同时报县指导组、县委组织部备案。

　党员因下列 5 种情况不能参加选举的，在征求党员本人和家属意见的基础上，报镇党委同意，并经党员大会通过，可不计算在应到会人数之内：

　（1）患有精神病或因其他疾病导致不能表达本人意愿的； （2）自费出国半年以上的； （3）虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在拘留的； （4）体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的； （5）工作调动，外派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

　3.开展民主测评。镇换届选举工作指导组组织召开村（社区）党员和村（居）民代表会议，对现任村（社区）党支部领导班子及成员进行民主测评。领导班子重点测评任期内服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的情况，以及党务公开、民主决策、组织建设的情况；成员重点测评任期内政治表现、服务能力、廉洁自律、党员群众满意度等情况。测评结果作为确定候选人预备人选的重要参考依据。

　4.制定候选人预备人选推荐产生办法。镇党委按照县委有关文件要求，研究制定村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人选推荐产生办法，进一步明确党员推荐、群众推荐和镇党委研究推荐工作程序、执行细则。村（社区）党支部召开委员会会议讨论通过候选人预备人选推荐产生办法，并向党员群众公布。在此基础上，镇党委形成村（社区）党支部委员、书记、副书记候选人推荐考察工作方案。

　5.村（社区）党员和群众推荐。在测评会上，请全体党员、村（居）民代表、部分群众参加，推荐下届村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人初步人选，必要时镇党委可直接提名人选。村（社区）党支部在得票数超过推荐票一半以上的党员中，按照不低于委员职数 20％的差额比例，确定村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人初步人选，缺额人选在其他得票数多的被推荐人中另行推荐产生。村（社区）党支部向镇党委报告推荐结果。村（社区）党支部推荐的初步人选，经镇

　党委初审认为不宜列入的，向村（社区）党支部作出说明，缺额人选由村（社区）党支部根据推荐结果确定上报。

　6.镇党委研究推荐。镇党委召开会议，按照不低于委员职数20％的差额比例，研究推荐下届村（社区）党支部委员、书记、副书记候选人初步人选，进行资格初审后将名单报县委组织部。

　7.进行资格联审。按照《**市村（社区）干部及人选县级联审机制》规定，县委组织部将会同相关单位对村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人初步人选进行联审。联审发现不符合条件人员，取消其资格。镇党委将通过联审的委员、副书记人选名单和通过联审、并经县委组织部把关的书记人选名单及时反馈村（社区）党支部。

　（四）确定人选（2 2 月 月 1 10 0 日前）

　1.确定考察人选。村（社区）党支部召开委员会会议，结合“两推”和资格联审情况，按照不低于委员职数 20%的差额比例，研究确定下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选考察名单，报镇党委组织考察。

　2.组织开展考察。镇党委成立考察组，制定考察工作方案，对候选人预备人选考察人选进行深入细致考察。对村（社区）党支部书记人选，请县换届指导组与镇党委一起进行考察，广泛听取党员群众的意见，切实把好政治关、廉洁关、能力关。

　3.镇党委研究反馈。镇党委召开会议，结合考察情况，研究下届村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人

　选，并向县委组织部上报书记候选人预备人选备案表、考察材料。县委组织部召开部务会会议对村（社区）党支部书记候选人预备人选进行审议，审议结果反馈镇党委。镇党委将村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单反馈村（社区）党支部。

　4.开展谈心谈话。镇党委根据推荐、联审、考察和研究情况，与村（社区）“两委”现任成员进行全员谈心谈话，村（社区）党支部书记由镇党委书记和组织委员一起谈，重点做好不再提名人选、转岗人员的思想工作，引导正确对待进退留转。

　5.确定候选人预备人选。村（社区）党支部召开委员会会议，根据镇党委反馈情况，按照不少于委员职数 20%的差额比例，研究确定下届村（社区）党支部委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单，并在全村（社区）范围内公示不少于 5 天。

　6.请示批复。公示结束后，村（社区）党支部向镇党委上报确定下届党组织委员会委员、书记、副书记候选人预备人选的请示，由镇党委及时作出批复。

　7.纪律承诺。镇党委与村（社区）党支部委员、书记、副书记候选人预备人选签订遵守换届纪律承诺书，明确在换届选举中必须遵守的纪律要求。村（社区）党支部统一将候选人预备人选签订的承诺书在村（居）务公开栏进行公示，接受党员群众监督。

　（五）大会选举（3 3 月 月 5 25 日前）

　1.筹备组织。村（社区）党支部要在镇换届选举工作指导组指导下，做好召开党员大会的筹备工作。

　（1）起草报告。村（社区）党支部委员会研究起草党员大会工作报告。书记要亲自主持起草工作，委员集体讨论形成初稿；广泛征求村（居）民委员会以及村级配套组织成员和广大党员群众意见，村注重听取致富能手、外出务工经商人员、农民专业合作经济组织负责人、选调生（大学生村官）、老同志和第一书记、驻村工作队队员的意见，形成送审稿，送镇换届选举工作指导组修改后，报镇党委审定。

　（2）准备文件。在镇换届选举工作指导组指导帮助下，村（社区）党支部委员会委员按照分工，认真准备召开党员大会有关文件材料，如会议通知、日程安排、应到党员名册、候选人预备人选名单、选票、会议主持词、有关决议草案、选举办法等。

　（3）会议研究。村（社区）党支部召开委员会会议（要邀请党小组组长参加），介绍党员大会准备工作情况，确定党员大会议程、召开时间和地点；审议工作报告；提出严格遵守会议纪律、完成会议任务要求；确定党员大会的其他事项。外出党员比较多的，应将党员大会安排在党员相对集中的时间召开。

　（4）下发通知。村（社区）党支部提前向所有参加党员大会的应到党员发出书面通知，明确党员大会召开的时间、地点、会期、主要议题、基本要求等。对外出党员，书面通知要发到其家属手中，并通过其他方式通知本人。

　（5）布置会场。党员大会会场要庄严简朴。党员的座区和坐席，可按各地习惯，由左至右或由中间向两边依次排列，也可根据党员人数纵向排成若干列。同时要按照常态化疫情防控要求，做好参会党员健康筛查、体温检测、个人防护和党员大会会场防疫消杀、通风保洁、防疫物资准备等工作。

　2.党员大会议程。党员大会一般由上届村（社区）党支部委员会负责同志主持，具体议程如下：

　（1）工作人员清点实到人数。主持人报告应到会党员人数和实到会党员人数，确认会议有效。召开党员大会进行换届选举，参加选举的有选举权的党员人数达到或超过应到会党员人数的4/5，会议有效。

　（2）宣布党员大会开始，奏（唱）国歌。

　（3）通过党员大会议程。

　（4）上届村（社区）党支部委员会负责人作工作报告。

　（5）分组讨论，大会休会。党员分组审议工作报告、酝酿候选人人选、讨论大会选举办法（草案）、推选监票人。

　（6）召开村（社区）党支部委员会会议，听取讨论情况汇报。审议大会选举办法（草案），审议委员、书记、副书记候选人人选和监票人名单，指定计票人。

　（7）大会复会。再次清点到会党员人数，会议主持人向大会报告应到党员人数和实到党员人数，符合规定人数后继续开

　会。通过大会选举办法和监票人、计票人名单，宣布新一届委员会委员、书记、副书记候选人名单。

　（8）组织候选人全面介绍自己的成长经历、工作实绩、履职设想、竞职承诺，回答党员提出的问题。

　（9）组织选举。先由党员大会选举产生村（社区）党支部委员会委员，再在新选举产生的委员会会议...

篇三：支部委员会换届选举工作实施方案

单位 党支部委员会换届选举工作方案

　X 党支部领导班子于 X 年 X 月换届，目前已任期届满。

　根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级党组织有关文件规定，结合我单位实际，特制定本支部换届选举工作实施方案。

　一、指导思想

　全面贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想，努力把政治素质好、大局意识强、思想解放、有开拓创新精神、群众公信度和满意度高的党员干部选进党支部领导班子。

　采取“公推直选”的方式，集中、统一、有序地进行，为各项工作任务的顺利完成提供坚强有力的组织保证。

　二、主要原则

　一是公开、平等、竞争、择优。

　此次党支部换届采用公推直选方式进行，把发扬民主贯穿于换届工作的全过程，进一步扩大和落实党员群众的民主权利。换届工作中有关程序、内容要向党员群众公开，充分发动广大党员群众参与，尊重党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权，通过公开、公平、公正的竞争，择优选举产生支部班子，确保干部队伍结构得到调整优化。

　二是坚持党管干部。

　整个换届工作要在县委组织部的统一领导下进行，每个

　环节都要体现和坚持党的领导。坚持好中选优，以选出敢于担当、敢于负责、敢于碰硬，熟悉党建工作和基层工作，善于做群众工作，具有较强组织协调能力的同志，选拔充实到党支部班子中来。

　三是按章有序操作。

　严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和组织部有关要求操作，确保换届工作顺利进行。按照县纪委、组织部《关于严明党组织换届工作纪律的通知》和《中国共产党纪律处分条例》的有关要求，严明换届纪律，加强对参与竞选人选的纪律意识和法制观念教育，建立健全换届监督机制，营造风清气正的换届环境。

　三、时间范围

　党支部换届选举工作计划于 X 年 X 月 X 日前完成。

　四、本届党支部的基本情况

　X 支部现有党员 X 名，其中支部书记 X 名，支部委员 X名。

　五、下届领导班子职数、职位设置及任职条件

　X.党支部下届班子配备职数:共 X 名，其中支部书记 X名、支部委员 X 名。按组织管理权限和干部管理权限报县委组织部研究批准后施行。

　X.下届党支部领导班子成员应具备的基本条件: ①有选举权和组织关系在 X 党支部的中共党员;

　②党性强、作风正、无违法违纪问题、在党员干部群众中有较高威信; ③具有较强组织协调能力，要有一定的党务工作经验，党组织书记原则上由部门领导干部兼任。

　六、换届选举工作的实施步骤

　X.动员部署、制定换届方案(X 月 X 日前)。

　召开党支部领导班子成员会议，组建选举工作领导小组，研究制订选举实施方案，并报机关工委审核备案。

　X.公开推荐、确定预选人选(X 月 X 日前)。

　采取党员和群众无记名推荐、党员个人自荐、召开党员大会公开推荐下届党组织领导班子成员预选人选。

　X.组织考察、确定候选人选(X 月 X 日前)。

　对提名推荐候选人情况进行资格审查，确定候选人初步人选，公示 X 天，报机关工委考察批复。

　X.组织选举(X 月 X 日)。

　召开全体党员选举会议，采取无记名投票方式一次选举，分别计票产生委员、书记。选举结束后，将选举结果报机关工委审批。

　X.总结归档(X 月 X 日前)。

　对本单位党组织的换届选举工作进行认真总结，形成书面材料，报机关工委;同时，做好有关资料的整理归档，并做好落选党员的思想工作。

　七、组织领导

　X 党支部领导班子成员选举工作时间紧、任务重、政策性强、程序严格，必须把加强党的领导、充分扩大民主与严格依法按章办事有机统一起来，精心组织，确保选举工作稳妥有序地进行。

　为此，成立党支部选举工作领导小组，由 X 为成员，下设办公室，由 X 负责落实。

　X 党支部委员会换届选举工作程序 一、召开支委会，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，制定工作方案，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程及委员职数，并向组织部上报换届选举的请示。

　二、召开党员大会，向全体党员宣传换届选举目的、意义，推荐下届委员会委员候选人预备人选，并报组织部审批。

　三、召开党员大会进行选举。主要程序有:通过大会选举办法和选举工作人员名单、宣布正式候选人名单、投票选举出党支部委员(实行差额选举，差额为应选人数的 X%)、宣布当选人名单。

　四、召开第一次委员会，选举委员会书记。

　五、进行委员分工，讨论制订新一届任期目标责任制，

　提出配套组织建设意见。

　六、向上级党组织报送选举结果;做好落选人的思想工作;做好换届选举的总结和资料归档工作。

篇四：支部委员会换届选举工作实施方案

2020 年基层党支部换届选举工作方案

　根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作条例》及分局党委关于换届选举工作的通知精神，结合我场实际，为规范程序、靠实责任、按期完成基层党支部换届选举工作，特制定本工作方案。

　 一、指导思想

　 坚持以 **x 思想为指导，以《党章》和《中国共产党基层组织选举工作条例》为依据、坚持党的领导，加强党的建设，充分发扬民主，严格办事程序，按照公开、平等、竞争、择优的原则，选举产生基层党组织委员会，进一步夯实组织基础，提高基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力，为林业事业健康发展提供坚强的组织保障。

　 二、换届对象

　 各林业站、机关党支部

　 三、提名人选

　 基层党支部委员、支部书记候选人，按照德才兼备和班子结构合理的原则提名。党员行政领导班子成员一般应进入党支部班子。由上届支部委员会或党员大会根据多数党员的意见提出候选人，经场党委同意后进行选举。

　四、会议形式

　 根据《中国共产党基层组织选举工作条例》的规定，全场各支部均采取党员大会的会议形式进行换届选举。

　 五、选举办法

　 新一届党支部委员，采取无记名投票方式，支部委员实行差额选举产生，差额比例为 20%；支部书记实行等额选举产生。

　 六、方法程序

　 重点围绕两请示一报告和召开党员大会进行党支部换届选举工作。

　 （一）会前准备

　 1、党支部召开支委会，研究换届选举的相关事宜。并向场党委报送换届选举的请示。

　 具体包括：是否按期进行选举，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程、下届支部委员、书记名额及提名和选举产生办法等。

　 2、召开党员大会进行换届选举的请示经场党委批准后，召开支委会议研究党员大会筹备事项，并向党委报送关于新一届委员会候选人预备人选请示。

　 研究事项包括：组织酝酿、推荐下届支部委员、书记候

　选人预备人选；拟订大会选举办法、党支部工作报告。

　 3、收到上级党组织关于新一届党支部换届候选人预备人选的批复后认真做好会前准备工作。

　 确定党员大会日程、召开时间、地点，向党员提出开好大会的有关要求，印制会议资料、议程、选票等。

　 （二）开会选举

　 1、清点到会党员人数并作出说明应到会党员人数，实到会人数，大会是否符合法定人数，能否开会等，党的基层党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数五分之四方能进行开会选举。

　 2、党支部书记做党支部工作报告。

　 3、讨论并通过党支部工作报告，选举办法、候选人监票人名单，指定计票人。

　 4、计票人分发选票，大会主持人说明填写选票注意事项，选举人填写选票并按指定顺序投票，监、计票人清点选票，监票人向大会报告被选举人得票情况，大会主持人向大会宣布当选人名单。

　 5、召开新当选支部委员会，采用投票方式选举支部书记。由书记对其他委员进行分工。

　（三）会后工作

　向场党委呈报召开党员大会和新一届支委会议选举结果的报告。做好落选人思想工作。做好会议文件、资料归档工作。

　 六、有关要求

　 （一）统一思想，提高认识。各支部要充分认识认真做好基层党组织换届选举工作的重要性，坚持把换届选举与学习***新时代中国特色社会主义思想和贯彻党的十九届五中全会精神有机结合，高度重视，靠实责任，周密部署，认真实施，确保换届选举工作于 11 月 30 日前全面完成。

　 （二）精心组织，规范实施。各支部要严格按照《中国共产党基层组织选举工作条例》和《甘肃省事业单位党支部建设标准化手册》的相关规定要求，紧扣环节，强化措施，统筹安排，确保换届选举的各项工作按标准、按程序落到实处。

　 （三）加强领导，健全机制。各支部要成立相应的换届工作领导机构，落实领导和指导责任，把换届选举工作列入重要议事日程，党支部书记是换届工作的第一责任人，对换届工作负总责；场各包站领导要参加和指导基层党支部换届选举工作。

　 （四）强化监督，严明纪律。各支部要严肃组织人事纪

　律，坚决防止拉票贿选和随意变通程序等问题发生，对换届中出现违纪违规行为的，要对相关责任人进行严肃问责。

篇五：支部委员会换届选举工作实施方案

新 2020 党支部换届选举工作实施方案 为了认真做好 **** 年党支部换届选举工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定，结合台实际情况，现制定如下实施方案。

　一、指导思想 以党的十九大精神为指导，全面贯彻落实从严治党，坚持加强党的领导，充分发扬民主，在集中广大党员群众意志和智慧的基础上，选出适应 **x 事业发展需要、素质优良、结构合理、群众公认的新一届党支部领导班子，进一步提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快 **x 事业健康稳固发展提供坚强的组织保证。

　二、换届选举范围与设置根据《中国共产党章程》的有关规定，**x 个支部委员会任期超过三年，在此次换届选举之列。此次支部委员会换届选举将产生 3 名委员，设支部书记 1 名，组织委员、宣传委员各 1 名。

　三、支部委员候选人的任职条件（1）政治素质高。坚持党的基本路线和方针、政策，有较强的政策理论水平，能较好地贯彻党的教育方针政策，自觉接受 x 党委的领导和指导。

　 （2）业务水平高。具有履行岗位职责所需要的专业知识和组织管理能力，热爱安全传输发射事业，具有奉献精神和全局观念。

　（3）群众威信高。品行端正，办事公道，遵纪守法，廉洁奉公，得到多数党员群众认可。

　（4）服务能力强。具有较强的党务工作、做群众工作的经验、热心为职工服务，积极为群众办实事、解难题。

　（5）协调能力强。善于运用民主、法律、示范和服务等方法做群众工作，善于协调各方面关系，妥善化解矛盾，维护 **x和谐稳定。

　四、换届选举的方法步骤本次换届选举分四个阶段进行。

　（一）调查摸底，宣传发动阶段

　换届选举工作开始前，x 党委组织专门力量，对所有党支部班子进行深入调查研究，了解班子成员的思想状况，了解党员、群众对换届选举的态度和思想动向，对换届选举的形势作出正确的评估和判断，提出准确的应对措施。同时，要加大对党支部换届选举工作的宣传力度，使广大党员群众充分认识党组织换届选举工作的重大意义，以饱满的热情、高度的政治责任感积极参与到换届选举工作中来。

　 （二）组建机构，制定方案阶段

　1 、成立换届 选举工作领导小组，具体负责指导台各党支部的换届选举，党办室负责换届选举具体工作，确保工作顺利进行。

　组长：**x 组员：**************x 2 、各党支部要切实加强对支部换届选举工作的领导，成立由党支部书记任组长的党支部换届选举工作领导小组，负责对换届选举工作的组织领导。

　（三）分类指导，组织选举阶段

　基本程序分 5 个步骤。

　第一步，召开支委会。各支部召开支委会，参照本方案相关内容研究确定本支部下届委员会名额、构成原则、委员候选人条件、委员候选人酝酿提名办法。

　第二步，召开党员大会推荐候选人。

　具体程序为：

　1 、现任党支部书记代表支部委员会向党员大会报告工作（内容包括三年任期内所做的主要工作以及关于下一届委员会的工）

　作建议）。

　 2 、组织党员学习党支部委员会委员任职条件和配备原则。

　3 、传达 x 党委确定的新一届支部委员会委员职数。

　4》 、分发《支部委员会委员候选人预备人员民主推荐票》。

　5 、由参加会议的有选举权的党员根据党支部委员会委员的任职条件和配备原则，无记名填写《支部委员会委员候选人预备》 人员民主推荐票》。

　6 、收回推荐票进行汇总。

　第三步，确定选举形式和候选人初步人选并进行考察。

　具体程序为：

　1 、在领导小组的指导下，召开支部委员会会议对党员大会推荐的票数比较集中的新一届支部委员会委员候选人初步人选进行资格审查，根据审查结果，根据新一届支部委员会委员的配备原则，结合 x 党委对新一届支部委员会委员的选配意见，按照多于应选名额 20% 的差额比例（三人支委候选人为 4 人），确定出新一届支部委员会委员候选人初步人选名单，并报 x 党委审核，并公示 5 天。

　2 、确定选举形式。如候选人推荐票相对集中，建议采取直接差额形式进行正式选举。如候选人推荐票较为分散，经 x 党委

　 审批后可采取间接差额形式进行正式选举。召开党员大会在正式选举前为确定正式候选人进行预备性选举，经差额预选产生正式候选人后，在正式选举时一般不再实行差额选举。预选的主要目的是产生与应选名额相等的候选人，使正式选举易于成功。但必要时经支部党员大会决定，也可以将得赞成票超过半数者都作为候选人，正式选举时再进行差额选举。

　第四步，组织选举。

　具体程序为：

　1）

　、制定选举办法（草案）。

　2 、印制选票，确定选举大会应到会有选举权的党员数。

　3 、召开党员大会选举新一届支部委员会。

　换届选举党员会议由现任党支部书记主持。

　选举议程为：

　1 、清点到会党员人数。有选举权的党员到会人数超过 4/5的会议有效（含 4/5），如达不到 4/5 则会议无效，应另行确定选举日，再次组织选举。

　2 、上届支委做党支部工作报告，宣读选举办法（草案），宣读 读 x 党委对新一届支部委员会委员候选人预备人选的批复，建议

　 监票员、计票员名单。

　3 、参加会议的党员对工作报告、选举办法、会候选人、监票员、计票员进行讨论。

　4 、通过选举办法。

　5 、通过监票人、计票人人选。

　6 、确定新一届支部委员会委员候选人（经讨论多数党员没）

　有提出异议，候选人预备人选即可确定为候选人）。

　7 、发选票，并说明填写选票方法、应注意的问题和投票顺序。

　10 、组织投票，清点票数，宣布选举是否有效（收回选票等于或少于实发选票数，选举有效; 多于实发选票数，选举无效，）

　应重新进行选举）。

　11 、计票。

　12 、宣布选举结果。（选举结果由主持人宣布，被选举人得票超过到会有选举权党员的一半，方可当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选）。

　选举结束后即组织召开新一届支部委员会第一次会议，选举

　 产生书记，并确定委员分工。向 x 党委上报选举结果，x 党委对各支部选举产生的党支部书记、委员进行审批，并以正式文件形式作出批复。

　做好落选人员的思想工作。

　（四）建章立制，规范管理阶段（选举后 0 10 天内）

　选举结束并经 x 党委审批后，新一届支部委员会要立即召开会议，研究制定出本届任期目标和发展规划，进一步建立健全三会一课制度、民主生活会制度、党务公开制度、党支部议事规则和决策程序等一系列规章制度。支部委员会成员要根据分工进一步修订完善任职承诺。同时，要将研究制定的任期目标、发展规划报 x 党委，支部委员会成员任职承诺进行全台公示，使支部班子建设、党员队伍建设进一步走上制度化、规范化轨道。

　五、切实加强对党支部换届选举工作的领导 1、领导重视，摆上重要位置。党支部换届选举工作是一项政治性、政策性、法规性都很强的工作，支部负责人要在思想上高度重视，充分认识换届选举是加强基层党的建设的一项重要制度，是健全党内民主生活，保障党员民主权利的一项重要内容，是提高基层党组织战斗力的重要一环。各党支部要站在讲大局，讲团结，讲稳定，讲发展的高度，进一步明确职责，密切配合，抓好落实，确保党支

　 部换届选举工作高标准、高质量地完成，整体推进 **x 基层组织建设水平再上一个新的台阶。

　2 、加强指导，精心筹备实施。

　一是要精心制定切实可行的换届方案，确保换届工作有领导、有组织、有计划地进行。

　二是撰 写好工作报告。党支部要在广泛听取各方面的意见基础上，认真起草好书面的工作报告。工作报告既要全面，又要突出重点，成绩要肯定，问题要找准，目标要具体，措施要过硬。

　三是召开好党员大会。要严格按照召开党员大会的程序，认真做好报告工作和投票选举工作。

　3 、按章办事，规范选举工作程序。此次换届选举要在 x 党委的监督、指导和领导下进行，要坚持民主集中制原则，充分发扬民主，严肃纪律，尊重和保障党员的民主权利，必须严格按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党纪律处分条件》、 《中国共产党党员权利保障条例》等规定进行，凡是违反规定，妨碍选举人自由行使选举权利、表达本人意愿、贿选、拉选票等各种违纪违法行为，一经发现，及时制止、纠正和严肃查处。

篇六：支部委员会换届选举工作实施方案

委员会换届选举工作方案

　目录 一、指导思想 .................................................................................... 1

　二、党支部及委员会的设置 ............................................................ 2

　（一）党支部设置。

　................................................................... 2

　（二）党支部委员会设置。

　....................................................... 2

　三、党支部书记、委员候选人提名基本条件 ................................. 2

　（一）党支部书记的条件。

　....................................................... 2

　（二）党支部委员的条件。

　....................................................... 3

　四、换届选举程序与日程安排 ........................................................ 3

　五、工作要求 .................................................................................... 5

　（一）加强领导，统筹安排。

　................................................... 5

　（二）发扬民主，严格程序。

　................................................... 5

　（三）严明纪律，加强监督。

　................................................... 5

　 根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》等文件规定，党支部每届任期一般为 3 年。我局机.关支部已届满，现决定对机.关支部开展换届选举，为做好 2021 年局机.关支部换届工作，制定本工作方案。

　一、指导思想

　以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的19 大精神，坚持党管干部、依法选举和群众公认的原则，通过党支部换届选举工作，进一步优化基层党组织设置，加强基层党组织领导班.子建设，规范党内政治生活，充分发扬党内民主，提升基层党组织能力和水平，发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用，为高质量做好业务工作提供坚强的组织保证。

　二、党支部及委员会的设置 （一）党支部设置。根据有关规定，凡是有正式党员 3 人以上的应成立党的基础组织，正式党员不足 3 人的，可与业务相近的部门或单位联合成立党支部。机.关支部党员人数满足正式党员 3 人以上的条件，应设立党支部。

　（二）党支部委员会设置 。党支部一般设委员 3－5 人，书记 1 人，必要时设副书记 1 人。委员一般可设组织委员、宣传委员、纪检委员等。党员人数在 7 人以下的党支部，只设 1 名书记，确因工作需要可增设 1 名副书记。各党支部的委员会由党员大会选举产生，每届任期 3 年。

　三、党支部书记、委员候选人提名基本条件 （一）党支部书记的条件。有被选举权的中共正式党员，党龄 3 年以上，年龄原则上在 52 周岁以下，能带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻执行党的路线方针政策，有强烈的事业心和责任感，担当作为，工作思路清晰，综合协调能力较强。党性觉悟高，熟悉和热心党务工作，品行端正，公道正派，勤政廉洁，严格遵守党风廉政建设有关规定，自觉接受党内

　外监督。

　（二）党支部委员的条件。有被选举权的中共正式党员，年龄原则上在 50 周岁以下，能带头学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻执行党的路线方针政策，有强烈的事业心和责任感，担当作为，工作思路清、能力强。党性觉悟高，熟悉和热心党务工作，品行端正，公道正派，勤政廉洁，严格遵守党风廉政建设有关规定，自觉接受党内外监督。

　有下列情况之一的布不能作为上述候选人：

　1.正在接受司法机.关立案侦查、纪检监察部门立案侦查的； 2.违反信访条例，带头或参与集体上访的； 3.受党纪、政绩处分，仍在处分期限内的； 4.曾有过被撤销党内职务或被开除公职处分的； 5.患有严重疾病不能正常履行职责的； 6.其他原因不适合任党组织书记或委员的； 7.其他因特殊情况不能参加选举的。

　四、换届选举程序与日程安排 党支部换届工作从 9 月 1 日开始至 10 月 10 日结束。分为筹备、换届选举和总结三个阶段。

　第一阶段：筹备阶段（9 月 1 日－9 月 15 日）

　1. 成立换届选举工作领导小组。成立中局机.关委员会换届选举工作领导小组，具体指导局机.关支部换届选举工作，研究和解决换届选举过程中出现的问题。

　2.根据实际情况制定党支部换届选举工作方案，召开党支部

　委员会议，作出召开换届选举党员大会的决定。

　3.起草并向上级党组织报送关于召开党员大会换届选举的请示。

　4.上级党组织对换届选举请示进行批复。

　第二阶段：换届选举阶段（9 月 16 日－9 月 30 日）

　1. 个人自荐。向党员群众公布党支部领导成员职数、任职资格、条件和推荐方式等有关事项。符合条件的党员可根据自己意愿，在召开党员和群众推荐大会前，将自荐表上交换届选举工作领导小组，作为党员参加党支部成员竞选的依据。

　2. 党员和群众公开推荐。召开全体党员和群众代表民主推荐大会，公开符合党龄要求、具有被选举权的党员名单，并通报自荐人的基本情况，采用无记名投票进行初步人选推荐。按照要求，局机.关支部书记候选人 1 名，支部委员候选人 3 名，差额人选 1名。

　3. 组织考察。党委考察组对局机.关支部书记和委员候选人考察人选进行考察，对党委考察后的批复候选人预备人选名单进行公示，公示时间不少于 5 天。

　4. 党内直选。召开全体党员大会，听取和审议上届委员会工作报告，宣读上级党委关于候选人的批复，通过选举办法，候选人发表竞职演讲，全体党员直接投票选举产生新一届委员会书记、委员。

　第三阶段：审批总结阶段（10 月 8 日－10 月 10 日）

　将选举结果报党委审批，对本次换届选举和公推直选工作中

　的好经验、做法和存在的问题进行总结，形成书面报告上报机.关党委。

　五、工作要求 （一）加强领导，统筹安排。基层党组织换届选举工作在党委的统一领导下开展，时间紧、任务重，机.关支部要高度重视，切实加强领导和指导，认真研究制定工作方案并做好筹备工作，精心组织实施。

　（二）

　发扬民主，严格程序。基层党组织要充分发扬党内民主，尊重党员民主权利，严格按照规定程序和办法，规范操作。

　（三）

　严明纪律，加强监督。换届选举工作邀请机.关纪委负责监督。对违反党章规定和换届选举纪律的行为要根据问题性质和情节轻重，要依照党内有关规定严肃处理。

篇七：支部委员会换届选举工作实施方案

2021 年基层党支部换届选举工作方案（通用）

　提纲：

　一、指导思想

　二、基本原则

　（一）坚持党管干部原则

　（二）坚持民主公开原则

　（三）坚持按章办事原则

　三、新一届各党支部职数、职位及任职条件

　（一）新一届各党支部职数、职位

　（二）新一届各党支部委员应具备的基本条件

　四、实施步骤

　（一）制定换届选举工作方案（x x 月 月 x ** 日前）

　（二）召开市政务数据办机关党委会议（x x 月 月 x ** 日前）

　（三）各党支部动员部署（x x 月 月 x ** 日前）

　五、工作要求

　（一）加强领导

　（二）严肃纪律

　（三）宣传总结

　正文：

　20** 年 x 月，中共 ** 市 ** 室机关委员会（以下简称：市 ** 机关党委）所属各党支部进行了换届选举。当时，机关党支部、市公共资源交易中心党支部、窗口党支部各选举产生委员 x 名，其中书记 x 名、委员 x 名。目前任期将满，为加强和规范党支部管理，经市政务数据办机关党委研究决定，启动各党支部换届选举工作。现根据《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，制定本工作方案。

　一、指导思想

　以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，扩大党内民主，保障党员权利，规范选举程序，增强党内民主选举的科学性和规范性，努力选出政治素质好、大局意识强、群众公信度和满意度高的党支部领导班子，为深化全市“最多跑一次”改革、政府数字化转型、新型智慧城市建设、政务服务和公共资源交易工作提供坚强的政治保障。

　二、基本原则

　（一）坚持党管干部原则。要依靠党员选配好各党支部领导班子，候选人和当选人要按照干部管理权限报批，实现党管干部原则与扩大党内民主的有机统一。

　（二）坚持民主公开原则。要认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》的有关规定，充分保障党员群众在换届选举中的知情权、参与权、选举权和监督权的落实。

　（三）坚持按章办事原则。各党支部换届选举是一项严肃而规范的工作。在换届选举中要按照《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关要求，规范抓好选举工作的各个步骤、环节和程序，确保选举工作依章有序进行。

　三、新一届各党支部职数、职位及任职条件

　（一）新一届各党支部职数、职位：党支部新一届委员名额如下：机关党支部、市公共资源交易中心党支部、窗口党支部委员各 x 名，其中书记 x 名、委员 x 名。按组织管理权限和干部管理权限，报市政务数据办机关党委批准后实施。

　（二）新一届各党支部委员应具备的基本条件：一是有被选举权，一般应当具有 1 年以上党龄；二是党组织关系在市政务数据办机关党委；三是党性强、作风正、无违法违纪问题，在党员干部职工中有较高威信；四是热爱党务工作，有较强组织协调能力；五是身体健康，能任满一届。

　四、实施步骤

　（一）制定换届选举工作方案（x x 月 月 x ** 日前）

　根据党支部选举有关规定，制定《关于支部换届选举的工作方案》。

　（二）召开市政务数据办机关党委会议（x x 月 月 x ** ）

　日前）

　召开市政务数据办机关党委会议，听取各党支部对换届选举工作的意见和建议，明确换届选举工作要求。

　（三）各党支部动员部署（x x 月 月 x ** 日前）

　各党支部召开支部党员大会，会议由本届支部书记主持。会上，先由支部书记对本届支部委员会工作情况进行总结，然后再动员讲话，介绍换届选举方案，明确换届工作要求。

　（四）各党支部进行选举（x 月 ** 日前）

　1. 民主推荐各党支部候选人预备人选。在本党支部范围内采取党员推荐（包括自荐）、党支部推荐相结合的方法，按照各党支部委员的职数加差额进行推荐，即机关党支部、市公共资源交易中心党支部、窗口党支部各推荐新一届支部委员候选人预备人选 x 名（其中差额 x 名），报市政务数据办机关党委研究。

　2. 公示。经市政务数据办机关党委研究同意后，对各党支部新一届支部委员候选人预备人选 x 名，在市政务数据办范围内进行张榜公示。

　3.。

　制定选举办法。各党支部研究提出选举办法（草案），并征求本支部党员意见，同时确定各党支部选举监票人员。

　4. 民主选举。公示无异议之后，各党支部召开支部党员大会进行选举。选举大会议程：①通过选举办法（草案）；②通过监票人；③确定计票人；④介绍新一届支部委员候选人预备人选基本情况，进行大会酝酿；⑤由党支部党员大会选举产生新一届支部委员 x 名，当场计票并报告计票结果；⑥召开新一届党支部委员会会议选举产生党支部书记 x 名，并进行委员分工；⑦宣布新一届党支部当选书记、委员名单。

　5. 结果报批。各党支部向市政务数据办机关党委书面报告选举情况，市政务数据办机关党委根据管理权限进行批复。

　6. 总结归档。对所属各党支部换届选举工作进行认真总结，形成书面材料，经市政务数据办党组同意后，报市直机

　关党工委备案。同时，做好有关资料的整理归档，并做好落选人员的思想工作。

　五、工作要求

　（一）加强领导。各党支部换届选举是深入贯彻党的十九大和***系列重要讲话精神、加强和改进机关党组织建设、扩大党内民主的重要举措，是提高党务工作群众满意度的必然要求，各党支部一定要高度重视、精心组织、周密安排，圆满完成各项选举任务。

　（二）严肃纪律。各党支部严格执行《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等相关制度法规、组织程序和选举有关规定，严肃工作纪律，严肃有序开展。

　（三）宣传总结。要注意搞好宣传总结，及时报道换届选举的情况，认真做好换届台账资料的整理归档工作。

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