检察院机关文化建设工作方案3篇

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篇一：检察院机关文化建设工作方案

民检察院关于开展检察文化建设的实施方案 县人民检察院关于开展检察文化建设的实施方案

　 为推动我院检察工作不断创新发展，打造我院工作特色亮点和品牌，根据市院《2101 年**市检察机关开展基层检察院建设“一院一品”活动实施细则》要求，结合我院工作实际，院党组研究决定，把开展检察文化建设活动作为我院今年重点和特色工作，特制定本方案。

　一、指导思想

　 紧紧围绕化解社会矛盾、创新社会管理、公正廉洁执法三项重点工作，紧密结合我院检察工作实际，把实 赫 施“检察文 惕 化 赫 建设”战略作为 惕 赫 强素质、树形像 赫 、 惕 促发展的系 赫统工程 惕 来抓， 赫 坚持以先进 惕 文 赫 化引导人、凝聚 惕 赫 人、塑造人、规 赫 范 惕 人，以丰富 赫 多彩的 惕 文体活 赫 动为载体， 惕 深 赫 入推进“文化育 惕 赫 检”工程，促进 赫 队 惕 伍整体素质 赫 的全面 惕 提高， 赫 推动检察事 惕业 赫 健康发展。

　二、 赫 惕 目标任务

　赫

　通过 惕 “检察 赫 文化建设” 惕 的 赫 实施，用先进的 惕 赫 检察文化武装干 赫 警 惕 头脑，把干 赫 事创业 惕 变成干 赫 警的自觉行 惕 为 赫 ，进一步推进我 惕 赫 院的物质文化建 赫 设 惕 、制度文化 赫 建设、 惕 精神文 赫 化建设以及 惕 政 赫 治文化建设，营 惕 赫 造轻松和谐的工 赫 作 惕 环境。建立 赫 检察干 惕警多元 赫 化的知识结 惕 构 赫 ，提高检察干警 惕 赫 的文化知识层次 赫 、 惕 思想道德水 赫 平和文 惕 明程度 赫 ，努力培养 惕 和 赫 造就一支政治合 惕 赫 格、

　业务精通、 赫 作 惕 风过硬、纪 赫 律严明 惕 、执法 赫 如山的知识 惕 型 赫 检察队伍，形成 惕 赫 具有**检察特 赫 色 惕 的检察文化 赫 体系， 惕 达到以 赫 文化建设促 惕 进 赫 检察事业健康发 惕 赫 展的目的。

　三 赫 、主 惕 要内容 赫

　 培育“ 惕 理 赫 念文化”，增强 惕 赫 先进检察文化的 赫 渗 惕 透力

　 赫 在加强理 惕 想信 赫 念、社会主义 惕 赫 法治理念教育的同 赫 惕 时，扎实开展 赫 检察 惕 官职业道 赫 德等主题 惕 教育 赫 活动，确保检 惕 赫 察文化建设的正确 赫 惕 方向，增强检 赫 察人 惕 员对检察 赫 理念的心 惕 理认 赫 同。

　 1、 惕 赫 认真学习，深刻 赫 领 惕 会“三个代 赫 表”重 惕 要思想 赫 、“十七大 惕 ” 赫 精神等丰富内涵 惕 赫 和精神实质，紧 赫 密 惕 结合检察工 赫 作，联 惕 系干警 赫 的思想和工 惕 作 赫 实际，坚持把“ 惕 赫 三个代表”重要 赫 思 惕想、“十七 赫 大”精 惕 神作为 赫 推进新时期 惕 检 赫 察工作的强大思 惕 赫 想武器和行动指 赫 南 惕 。

　 2 赫 、继续深 惕 入开 赫 展学习社会主 惕 赫 义法治理念教育活 赫 惕 动。坚持把树 赫 立社 惕 会主义法 赫 治理念作 惕 为业 赫 务建设和队伍 惕 赫 建设的一项根本性 赫 惕 和长远性的措 赫 施来 惕 抓，不断 赫 深化学习 惕 成果 赫 ，建立经常性 惕 赫 “以案析理”活动 赫 惕 机制，使广大 赫 干警 惕 牢固树立 赫 社会主义 惕 法治 赫 理念。

　 3 惕 赫 、强化检察职业 赫 道 惕 德教育和纪 赫 律作风 惕 建设。

　赫 认真开展“ 惕 恪 赫 守检察职业道德 惕 赫 、促进公正廉洁 赫 执 惕 法”主题实 赫 践活动 惕 ，大力 赫 培养和弘扬 惕 “ 赫 爱国、敬业、诚 惕 赫 信、友善”的公 赫 民 惕 道德、“忠 赫 诚、公 惕 正、清 赫 廉、文明” 惕 的 赫 检察职业道德； 惕 赫 加强公民

　道德建 赫 设 惕 ，倡导，强 赫 化检务 惕 督察工 赫 作力度，严 惕 肃 赫 查处违法违纪案 惕 赫 件，塑造新时期 赫 检 惕 察人员执法 赫 公正、 惕 品德高 赫 尚、情趣健 惕 康 赫 的良好形象。

　赫 惕

　培育“管理 赫 文化 惕 ”，增强 赫 先进检察 惕 文化 赫 的控制力

　 惕 赫 采取“废、改、 赫 立 惕 ”的方法， 赫 对各项 惕 规章制 赫 度重新审查 惕 和 赫 修订，形成体现 惕 赫 科学发展观本质 赫 要 惕 求、符合检 赫 察工作 惕发展规 赫 律、适应执 惕 法 赫 办案需要、涵盖 惕 赫 检察业务、队伍 赫 建 惕 设和检务保 赫 障各个 惕 部位各 赫 个环节统一 惕 规 赫 范的检务管理机 惕 赫 制。

　 1、 赫 以管 惕 理制度规 赫 范干警行 惕 为。

　赫 按照全面工作 惕 赫 、业务工作、队伍 赫 惕 建设、行政管 赫 理四 惕 个类别， 赫 对历年制 惕 定制 赫 度进行汇编； 惕 赫 对制定过早、已经 赫 惕 不适应新形势 赫 、新 惕 情况的制 赫 度进行修 惕 订； 赫 对部分内容之 惕 赫 间重复或矛盾的制 赫 惕 度进行删减； 赫 对执 惕 法关键环 赫 节及时制 惕 定相 赫 关制度，使其 惕 赫 相互配套，相互衔 赫 惕接，完善流程 赫 ，对 惕 所有工作 赫 实行过程 惕 控制 赫 、节点管理， 惕 赫 形成前后相连、环 赫 惕 环相扣的工作 赫 流程 惕 ，使检察 赫 人员执法 惕 准则 赫 、执法责任更 惕 赫 加明确，执法行为 赫 惕 更加规范，日 赫 常工 惕 作更加有 赫序。

　 惕 2 赫 、以考评制度推 惕 赫 进工作落实。建 赫 立 惕 健全与上级 赫 目标任 惕务紧密 赫 结合、科学 惕 合 赫 理的考评机制， 惕 赫 目标量化，责任 赫 细 惕 化，总体筹 赫 划，突 惕 出重点 赫 ，建立月总 惕 结 赫 、季通报、年终 惕 赫 考评制度，对各 赫 部 惕 门定期组织 赫 检查、 惕 督导， 赫 实现规范化 惕 建 赫 设的动态性、全 惕 赫 程性、实效性管 赫 理 惕 。

　3 赫 、以奖惩 惕 制度 赫 激发创新活力 惕 赫 。建立健全绩效考 赫 惕 核机制、竞争 赫 激励 惕 、责任追 赫 究机制， 惕 修订 赫 完善表彰奖励 惕 赫 、干部任用、工作 赫 惕 问责、述职述 赫 廉等 惕 制度，将 赫 争先创优 惕 的成 赫 果与干部任用 惕 赫 、奖金福利等实际 赫 惕 利益挂钩，实 赫 行奖 惕 优罚劣， 赫 超额完成 惕任务 赫 和未完成任务 惕 赫 的要奖罚分明，使 赫 惕 各项工作衡量 赫 有标 惕 尺，考核 赫 有标准， 惕 奖罚 赫 有依据，进一 惕 赫 步激发干警的创新 赫 惕 活力。

　 赫 (三) 惕 培育“ 赫 学识文化” 惕 ， 赫 增强先进文化的 惕 赫 战斗力

　 坚 赫 持开 惕 展“争创 赫 学习型检 惕 察院 赫 、争当学习型 惕 赫 检察官”的学习创 赫 惕 建活动，采取 赫 以奖 惕 促学、岗 赫 位比学、 惕 相互 赫 评学等多种方 惕 赫 式，激发干警学习 赫 惕 成才、岗位练 赫 兵的 惕 积极性， 赫 进一步浓 惕 厚学 赫 习氛围，增强 惕 赫 学习效果。

　 赫 1 惕 、加大教育 赫 培训力 惕 度，开 赫 设多种形式 惕 的 赫 教育培训活动。

　惕 赫 采取聘请专家专 赫 题 惕 讲座、组织 赫 参加全 惕 市“网 赫 上专家讲坛 惕 ” 赫 、院领导和业务 惕 赫 骨干轮流讲课等 赫 形 惕 式开展教育 赫 培训。

　惕集中学 赫 习实行点名 惕 、 赫 签到和请销假制 惕 赫 度，出现旷课、 赫 迟 惕 到、早退等 赫 现象视 惕 同违反 赫 我院考勤制 惕 度 赫 做出严肃处理。

　惕 赫

　2、加强 赫 学历 惕 教育，鼓 赫 励和引导 惕 干警 赫 参加高层次学 惕 赫 历教育，提高学历 赫 惕 层次。积极鼓 赫 励干 惕 警参加各 赫 种学历教 惕 育， 赫 妥善处理工学 惕 赫 矛盾，保证学习时 赫 惕 间，在全院营 赫 造良 惕 好的学习 赫环境和学 惕 习氛 赫 围。

　 3、 惕 赫 举办网上办公办 赫 案 惕 、计算机操 赫 作技能 惕 、庭审 赫 观摩、疑难 惕 案 赫 件评析、法律文 惕 赫 书评比、诉辩对 赫 抗 惕 、专题辩论 赫 赛、

　公 惕 文写作 赫 、理论研讨 惕 等 赫 形式多样的岗位 惕 赫 练兵活动，提高 赫 干 惕警的岗位技 赫 能水平 惕 。

　赫

　4、开展“ 惕 赫 每季读书一本好书 赫 惕 ”活动。搜集 赫 中华 惕 经典古籍 赫 、当代优 惕 秀图 赫 书、经典法学 惕 赫 丛书，每季 1 本推 赫 惕 荐给大家阅读 赫 ，季 惕 末举办读 赫 书沙龙， 惕 交流 赫 心得，沙龙由 惕 赫 各科室轮流主持， 赫 惕 并形成书面文 赫 字供 惕 大家学习 赫 交流。鼓 惕 励干 赫 警积极推荐好 惕 赫 书，逐步丰富网上 赫 惕 图书库，为大 赫 家提 惕 供更多的 赫 阅读资源 惕 。以 赫 此为基础，开 惕 赫 展每月推荐 1 首好 赫 惕 歌、1 部好电 赫 影、 惕 1句好格 赫 言、1 篇 惕 好文 赫 章活动，形成 惕 赫 全员学习、终身学 赫 惕 习的良好氛围 赫 。

　惕

　培育 赫 “和谐文化 惕 ” 赫 ，增强先进检察 惕 赫 文化的凝聚力和 赫 创 惕造力

　 赫 通过开展 惕 文明 赫 健康、积极向 惕 赫 上的文化活动，使 赫 惕 检察人员在活 赫 动中 惕 陶冶情操 赫 ，缓解心 惕 理压 赫 力，实现检察 惕 赫 人员内心和谐；通 赫 惕 过开展文明创 赫 建活 惕 动，培育 赫 和谐精神 惕 ，倡 赫 导和谐理念， 惕 赫 实现检察机关内部 赫 惕 和谐，营造优 赫 良的 惕 检察人文 赫 环境。

　惕

　赫 1、加强文化环 惕 赫 境建设。加强图 赫 书 惕 室、阅览室 赫 、文艺 惕 活动室 赫 、体育活动 惕 场 赫 地等文化硬件设 惕 赫 施建设，购置种 赫 类 惕 多样的图书 赫 、杂志 惕 、光盘 赫 ，摄影、摄 惕 像 赫 、多媒体投影等 惕 赫 设备，为检察文 赫 化 惕 活动提供良 赫 好设施 惕 ；在办 赫 公区建立文 惕 化 赫 长廊、设置文化 惕 赫 标语、名言警句 赫 ， 惕 营造浓厚的 赫 文化氛 惕 围；利 赫 用网络资源 惕 ， 赫 通过开展网上调 惕 赫 查、检察论坛、 赫 网 惕 站博客等多 赫 种

　形式 惕 ，构建 赫 内部交流平 惕 台 赫 ，促进政治思想 惕 赫 工作的开展；改 赫进 惕 局域网建设 赫 ，合理 惕 设置内 赫 网栏目，开 惕 设 赫 多媒体自助学习 惕 赫功能，构建资源 赫 共 惕 享的平台， 赫 营造“ 惕 交流、 赫 沟通、欣赏 惕 ” 赫的文化氛围；办 惕 赫 好《**检察》 赫 内 惕 部刊物，定 赫 期编发 惕 刊载干 赫警文章，为 惕 开 赫 展检察文化建设 惕 赫 搭建一个文化平 赫 台 惕 。

　 2 赫 、开展文 惕 明健 赫 康、积极向上 惕 赫 的文化活动，实现 赫 惕 检察人员内心 赫 和谐 惕 。开展系 赫 列文化活 惕 动。

　赫 围绕年度中心 惕 赫 工作，在元旦、“ 赫 惕 五一”、“七 赫 一” 惕 、“十一 赫 “、春节 惕 等时 赫 间举办体育比 惕 赫 赛、演讲比赛、文 赫 惕 艺联欢会等系 赫 列文 惕 化活动。

　赫 健全检察 惕文化 赫 经常性机制。

　惕 赫 成立宣传信息调研 赫 惕 小组、书画小 赫 组、 惕 棋牌小组 赫 、摄影小 惕 组、 赫 文艺小组、体 惕 赫 育小组、收藏小组 赫 惕 等形式多样的 赫 兴趣 惕 小组，开 赫 展书画展 惕 评、 赫 摄影比赛、棋 惕 赫 牌比赛、蓝球赛、 赫 惕 乒乓球赛等活 赫 动， 惕 实现“在 赫 工作上加 惕 压， 赫 在生活上减压 惕 赫 ”，使干警在紧张 赫 惕 的工作之余体 赫 会兴 惕 趣、享受 赫 轻松、保 惕 持健 赫 康。

　 3、 惕 赫 开展和谐创建活 赫 动 惕 ，实现检察 赫 机关内 惕 部和谐 赫 。继续抓好 惕 “ 赫 文明机关、文明 惕 赫 科室、”创建活 赫 动 惕 ，抓好《检 赫 察官职 惕业行为 赫 规范》的落 惕 实 赫 ，建立检务督察 惕 赫 机构和督察网络 赫 ， 惕 对检容风纪 赫 、环境 惕 卫生、 赫 车辆管理等 惕 进 赫 行适时督察，进 惕 赫 一步提升干警文 赫 明 惕 素养；通过 赫 组织干 惕 警参加 赫 植树造林、 惕 无 赫 偿献血、扶困助 惕 赫 学等公益活动， 赫 提 惕 升干警道德 赫 情操； 惕 开展“ 赫 文明家庭” 惕 创 赫 建活动，评选文 惕 赫 明家庭、贤内助 赫 、 惕 廉内助等形 赫

　式，在 惕 干警及 赫 其家属之间 惕 构 赫 筑和谐氛围，倡 惕 赫 导“睦邻团结、 赫 尊 惕 老爱幼、扶 赫 难济困 惕 ”的人 赫 文理念；开 惕 展 赫 “温情检察”活 惕 赫 动，坚持“五必 赫 访 惕 ”制度，即 赫 干警生 惕 病时必 赫 访、工作遇 惕到 赫 困难时必访、家 惕 赫 庭遇到困难时必 赫 访 惕 、有婚丧嫁 赫 娶时必 惕 访、干 赫 警岗位变动 惕 时 赫 必访。对干警实 惕 赫 行人文关怀，培 赫 育 惕 和谐精神， 赫 倡导和 惕 谐理念 赫 ，营造相互 惕 信 赫 任、和谐共事的 惕 赫 和谐氛围，增强 赫 检 惕 察机关的凝 赫 聚力和 惕 创造力 赫 。

　 4、 惕 赫 加强宣传工作，弘 赫 惕 扬主旋律，提 赫 升检 惕 察机关形 赫 象。加大 惕 检察 赫 宣传工作力度 惕 赫 ，不断加强与新闻 赫 惕 媒体的联系与 赫 沟通 惕 ，全方位 赫 、多角度 惕 地反 赫 映检察机关和 惕 赫 检察人员的价值追 赫 惕求、思想情操 赫 和精 惕 神风貌。

　赫

　四、几项 惕 措 赫 施

　 1、借助 赫 惕 外力，积极争 赫 取党 惕 委宣传部 赫 门、政府 惕 文化 赫 部门和社会传 惕 赫 媒力量的支持，整 赫 惕 合资源，形成 赫 合力 惕 ，推动各 赫 项工作的 惕 落实 赫 。充分利用我 惕 赫 县文化资源，汲取 赫 惕 精华，把文化 赫的丰 惕 富内涵融 赫 入干警的 惕 工作 赫 生活当中；发 惕 赫 现和利用好本院的 赫 惕 检察文化资源 赫 ，尊 惕 重人才， 赫 尊重知识 惕 ，尊 赫 重劳动，挖掘 惕 赫自身文化潜质，激 赫 惕 发文化创造力 赫 。加 惕 强与文化 赫 界等社会 惕 各界 赫 的沟通联系， 惕 赫 征求意见和建议； 赫 惕 邀请文化界知 赫 名人 惕 士参加检 赫 察文化活 惕 动， 赫 参与检察文化 惕 赫 创作，凝聚各方面 赫 惕 人才共同推动 赫 检察 惕 文化繁荣 赫 发展。

　惕

　赫 2、加大对检察 惕 赫 文化建设的投入 赫 。

　惕 把检察文化 赫 建设经 惕 费

　纳入 赫 年度预算， 惕 积 赫 极争取财政支持 惕 赫 ，加大检察文化 赫 建 惕 设的经费投 赫 入，把 惕 信息化 赫 建设与检察 惕 文 赫 化建设紧密结合 惕 赫 起来，加强网络 赫 信 惕 息发布与应 赫 用。

　惕

　3 赫 、充分发挥党 惕 赫 团、工会等群团性 赫 惕 组织的作用， 赫 使检 惕 察文化建 赫 设真正成 惕 为干 赫 警自主自觉的 惕 赫 行为，自我组织、 赫 惕 自我完善。

　赫 **县 惕 人民检 赫 察院 二〇一 惕 赫 〇年四月十五日

篇二：检察院机关文化建设工作方案

县人民检察院

　关于印发《新时代文明实践工作实施方案》的通知

　县院各内设机构：

　经院党组研究决定，现将我院 2022 年度《新时代文明实践工作实施方案》随文印发，请抓好贯彻落实，确保工作有序推进，取得实效。

　雅江县人民检察院

　2022 年 4 月 19 日

　雅江县人民检察院

　2022年度新时代文明实践工作实施方案

　为深入贯彻落实新时代文明实践工作安排部署，根据县委宣传部、县精神文明办《关于 2022 年新时代文明实践中心建设 重点工作的通知》（雅文明办[2022]1 号）文件要求，现结合雅江县人民检察院工作实际，特制定以下实施方案。

　一、建好文明实践阵地

　1. . 加强规划建设。紧密结合“十四五”经济社会发展规划，围绕检察机关“两房建设”功能区优化设置，科学规

　划建设我院“新时代文明实践室”。按照有场所、有队伍、有活动、有项目、有机制的要求，突出教育和服务功能，体现红色阵地属性，明确中心组织设置、工作规范、运行流程，配备专兼结合的文明实践管理人员，建设干警心有所系、情有所寄的精神家园。

　牵头领导：达瓦志玛

　责任科室：院政治部

　2. . 设置形象标识。结合雅江检察文化发展实际，在检察机关“新时代文明实践室”的显著位置合理设置辨识度高、指向性强的标识标牌。广泛布置文明实践公益广告、宣传标语，用好展板、广播、宣传栏、电子显示屏等媒介，宣传文明实践功能作用、服务内容，让文明实践处处可见，时时可感、深入人心。

　牵头领导：高建伟

　责任科室：院政治部、办公室

　二、建强志愿服务队伍

　3. . 建好新时代文明实践志愿服务队。组建雅江县人民检察院新时代文明实践志愿服务队，成立雅江县人民检察院新时代文明实践工作领导小组，明确工作责任，有序工作推进；研究制定县检察机关 2022 年度新时代文明实践志愿活动方案，一季度总结一次活动开展情况，全年集中开展志愿者服务活动不少于 12 次。

　牵头领导：高建伟

　责任科室：县院各内设机构

　4. . 夯实一线志愿力量。积极倡导人人都是志愿者。院领导干部要带头做志愿者，引导全院干警从身边做起、从小事做起，形成我为人人、人人为我的良好风尚。建立对口联系和结对帮扶机制，推动检察机关志愿力量下沉到联系乡镇，引导群众自力更生、勤劳致富，积极投身到兴村振兴发展热潮，以支部共建、结对帮扶等方式积极参与志愿服务。

　牵头领导：达瓦志玛

　责任科室：县院各内设机构

　5. . 培养专业志愿队伍。以“木雅馨露—未成年人办案团结”品牌建设为载体，联合县委监察委、法院、公安、司法等相关部门，成立雅江县未成年人保护工作志愿服务队，依托“雅江县未成年人保护工作站”，有组织有秩序地开展未成年人保护工作志愿服务。

　牵头领导：曾建林

　责任科室：院第一、三检察部

　6. . 加强能力素养培训。坚持多层次、立体化开展志愿服 务培训，提高志愿者思想政治水平和业务知识技能。院新时代文明实践工作领导小组每年应对文明实践骨干、全体志愿服务人员进行业务培训和政治轮训，确保检察机关新时代文明实践志愿服务队政治素养、业务素养不断提升。

　牵头领导：高建伟

　责任科室：县院各内设机构

　三、丰富文明实践内容

　7. . 落实首要政治任务。始终把传播***新时代中国特

　色社会主义思想作为重中之重，贯穿文明实践工作始终，引

　导群众坚定理想信念，听党话、感党恩、跟党走。围绕迎接

　宣传贯彻党的二十大，面向广大群众持续开展党史学习教育，广泛组织“永远跟党走”“强国复兴有我”“我眼中的这十年” “我为群众办实事”等主题活动，激发群众奋斗精神。

　牵头领导：高建伟

　责任科室：县院各内设机构

　8. . 全面 推进实践内容。统筹推进 “学习实践科学理论、 宣传宣讲党的政策、培育践行主流价值、丰富活跃文化生活、 持续深入移风易俗”五项任务，结合检察机关职能，打造优质高效的志愿服务项目，常态化开展、精准化实施，做到月月有安排、周周有行动、天天有活动。探索设立文明实践集中活动日，让文明实践有规律有节奏、为群众所期盼。

　牵头领导：高建伟

　责任科室：县院各内设机构

　9. . 突出重点服务人群。聚焦空巢老人、留守儿童以及特困群体，针对性开展贴心志愿服务。关爱老年人，经常开展慰问陪伴、生活照料、医疗保健、精神关怀等服务，推广爱心食堂、银龄志愿服务等做法。关爱青少年，加强未成年人保护，组织精彩有趣的学习娱乐活动。关爱帮扶因病因灾致贫人员及家庭，帮助他们解决生活困难、解除精

　神困扰，坚定追求美好生活的信心。

　牵头领导：郑

　琳

　责任科室：县院各内设机构

　10. .。

　打造优质服务品牌。结合“木雅馨露—未成年人办案团结”品牌建设，突出雅江县未成年人保护工作志愿服务队服务品牌打造，重点扶持和培育主题突出、 特色鲜明、效果显著的未成年人保护工作项目，不断提升志愿服务质量和实效，让雅江县未成年人保护工作志愿服务队成为一只受欢迎、可持续、叫得响的志愿服务队。

　牵头领导：曾建林

　责任科室：院第一、三检察部

　四、切实加强工作保障

　11. .。

　落实主体责任。切实把检察机关新时代文明实践室建设纳入重要议事日程，与检察院“两房建设”、未成年人办案区规划和检察文化建设统筹谋划、一体推进。健全工作体系，院党组书记、检察长切实履行第一责任人责任，确保工作有序推进。

　12.。

　强化目标引领。切按照新时代文明实践工作要求，引导、带领全体检察干警，积极开展文明实践活动，将文明实践活动开展与“我为群众办实事”的有机结合，积极拓展检察为民新方式、新举措，不断巩固提升政法队伍教育整顿和党史学习教育活动成果，为新时代文明实践工作注入检察活力。

　附：雅江县人民检察院 2022 年度新时代文明实践室建设

　领导小组

　报：县委宣传部。

　存：1 份。

　雅江县人民检察院办公室印

　 2022 年 4 月 19 日印

　附：

　雅江县人民检察院

　2022年度新时代文明实践室建设领导小组

　院各内设机构：

　为切实做好雅江县人民检察院 2022 年度新时代文明实践室建设工作，保障工作有序推进，确保工作取得实效，经院党组会议研究，决定成立雅江县人民检察院新时代文明实践室建设领导小组。领导小组成员名单如下：

　一、领导小组

　组

　长：达瓦志玛

　 党组书记、检察长

　副组长：郑

　琳

　 党组副书记、副检察长

　曾建林

　 党组成员、副检察长

　杜

　桥

　 党组成员、副检察长

　木真甲马

　 党组成员、派驻纪检组副组长

　高建伟

　 政治部负责人

　成

　员：陈

　斌

　 第一检察部主任

　孙桂花

　 第二检察部主任

　付冬梅

　 第三检察部主任

　二、领导小组办公室

　领导小组办公室设在院办公室，由高建伟同志任办公室主任，办公室及政治部成员负责承办领导小组日常工作，

　推动完成领导小组安排的重大事项，加强与上级机关县精神文明建设办公室小组的联络。

　三、相关工作要求

　（一）要切实提高政治站位，高度重视，加强组织领导，创新推进机制，落实有效举措，确保工作取得实效。

　（二）要落实责任，增强全局意识，加强头筹协调，强化部门协作。

篇三：检察院机关文化建设工作方案

、实施 检察 官宣誓制度 、

　“ 人职第 一课 ” 教育 、宣扬 表彰检察 职业道 德模范等 活 动载体 ，引导广 大检察人 员 把 维护社会 公平 正义作为崇 高的职业 使命 和毕生 的价值 追求。

　——坚持 开展检察人员 司法素养 建设 。以实施 《 重 庆 市 检 察 干 警 岗位 素 能 标 准 》为抓 手 ，以专业化建设 为方 向 ，积极开展多途径、多形式 、多层次的 二是要 以激发 干警活力 、凝聚检察力量为 正规化培训 、岗位练兵和理论研究活动， 切实加 强业务专家 、业务能手 、办案能手和高层次人才培养 ，不断提升全市检察人员 的法律监督 能 力 。深入开展创建学习型检察 院、争做学习型 检察官活动 ，定期举办各类 主题论坛 、读书讲 宗 旨，大力开展检察文化活动载体建设 。

　—— 广泛开展 丰富多彩的文化活动。以弘 扬 主旋律 、提 升精气 神 、推进 检察 工作 为宗 旨，广泛开展形式多样 、适合检察机关特点 的 文化活动 ，活跃机关生活 ，培养检察人员 良好 坛 、学术研讨 、名家导读 、读书交流 、征文 比 赛等活动 ，浓厚学习氛 围、提高综合素质 。

　的生活作风和健康的生活情趣 ，提振干事创业 的精气神。充分发挥工会 、检察官协会 、青年 ——坚持强化职业规范建设 。以执法规范 化建设为重点 ，坚持抓好 《 检察职业行为基本 规 范 ( 试行 ) 》、 《 检察机关执法工作基本规 范 ( 2010年 版 ) 》 、 《检察 机关 文 明用 语规 范 》和 《 重庆市检察机关检察业务工作手册 》

　的贯彻实施 ，引导全体干警学规范 、用规范 、

　抓养成 ，突出重点 岗位和关键环节 ，把各种规 联合会 、女检协等群众 团体 的作用 ，调动广大 干警的参 与性 ，成立书画、摄影 、球类 、文艺 等各种兴趣小组 ，举办检察文化理论研讨 、书 画摄影 比赛 、文艺汇演 、体育 比赛 、文学创作 采风等形式活泼 、寓教于乐 、干警喜闻乐见 的 文化活动 ，适时举办 “检察艺术节” 、 “文化 建设巡礼” 等大型综合文化活动 ，逐步打造 出

　范要求融人执法办案流程 、岗位职责和办案质 量标 准之 中。大力推进案件管理 中心建设 ，切全市检察文化精品。

　—— 加强检察 文艺创作。坚持贴近检察生 实促进执法行为的规范、公正与高效。

　活 、贴近检察人员 、贴近检察一线的原则 ，鼓 ——坚持推进廉政文化建设 。始终坚持从 严治检 ，广泛开展 岗位廉政教育 、纪律作风教 励和引导广大检察文化艺术 队伍把文化艺术创 作扎根于检察生活和人民群众之 中，积极创作 育 ，全面落实党风廉政建设 责任制 ，深入开展 保持党 的纯洁性教育 ，倾力 打造并充分发挥特 色廉政教育基地作用 ，全面推行廉政风险防控 机制建设 ，采取有针对性的防控措施 ，建设科 学严密 、完备管用 的预防腐败体 系 ，筑牢全市 检察人员拒腐 防变 的思想防线 ，养成廉洁从检 高扬 爱 国旗 帜 、弘扬共 同理想 ，反 映 检察工 作 、蕴含检察价值追求的优 秀作 品。广泛借力 社会资源 ，吸引更多 的艺术人才关注和参 与检 察文化艺术创作 ，邀请和组织 系统 内外文艺工 作者 、专业作家深入基层 、深 入办案一线 ，体 验 生活 ，创 作 出感 召力强 的优 秀检察 文艺作 的检察职业行为模式 。

　品。建立健全符合 检察文化艺术工作特点和规 2012~-I第 5期

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